大御所の役割、若手の役割






取扱説明書は、人生を豊かにする







年寄りは早く退くべき







よく耳にするワードだ








この最大の原因は







世の中について行けない年寄りが






多いからだろう







組織においては






昔のやり方を永遠に貫く






年寄りが






この言葉の対象者だ







しかし







年寄りにしか





出せない貫禄







若者では歯が立たない





若者お断りの





世界や空間があるのも事実







トレンドを拒絶して







経験したことのみ信じて生きる







大御所は、大御所しか認めないのだ








つまり







問題は、役割分担








大御所の役割を、若者の役割を









見直すべきは、取扱説明書








組織が






個人が






見直し







立場を与える






納得する






互いを理解する








気持ちよく行動できる状況をつくるのだ









取扱説明書は、人生を豊かにする









大御所の役割、若手の役割

オフィスリーチ

~ ビジョン ~ 「その人がいるだけで幸せ」 だれもがそんな存在になれる 幸せを最大化する

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